Le chargé de conformité est principalement en charge du déploiement et de l'animation du programme de conformité réglementaire ; à ce titre, ses missions principales, consisteront à :

• Assurer la mise à jour régulière de la cartographie des risques de non-conformité ;
• Participer à la transposition des dispositions réglementaires liées à la conformité (LCB-FT, LAF, LAC, RGPD, DDA, DSP 2 et 3, loi Sapin II…) ;
• Décliner à l’échelle d’Olinn l’ensemble des notes de procédure du groupe Crédit Agricole et en animant leur déploiement ;
• Etablir des plans d’actions, contrôler la bonne mise en œuvre du dispositif conformité au sein du groupe Olinn, et rendre compte des actions menées notamment par le biais de reportings (élaboration des tableaux de bord et des rapports sur la conformité) ;
• Réviser les modèles contractuels afin d’y intégrer toutes clauses conformité pertinentes ;
• Répondre aux interrogations de la direction et des équipes opérationnelles en matière de conformité et de sécurité financière, y compris par l’émission d’avis de conformité ;
• Mener les actions de sensibilisation, information et formation des collaborateurs du groupe Olinn aux problématiques de conformité et suivre le plan annuel de formation réglementaire obligatoire pour l’ensemble du personnel ;
• Contribuer aux projets transverses de mise à niveau des dispositifs en fonction des évolutions réglementaire ;
• Réaliser une veille réglementaire.

COMPETENCES

• Connaissance du corpus réglementaire encadrant les activités de services financiers spécialisés ;
• Capacité à animer des réunions internes ou avec des tiers et à négocier avec les interlocuteurs ;
• Très bonne maîtrise de Microsoft Powerpoint, Excel et Word ;
• Très bonnes qualités rédactionnelles ;

QUALITES

• Sens du collectif et des responsabilités ;
• Capacité à être pédagogue ;
• Esprit d’analyse et de synthèse ;
• Capacité à travailler en autonomie et à prioriser les tâches ;
• Rigueur et sens de l’organisation ;
• Discrétion et devoir de réserve ;
• Polyvalence ;
• Curiosité intellectuelle.

PROFIL

• Formation : bac +5 dans le domaine financier ou juridique, idéalement spécialité (ou des formations professionnalisantes) conformité ;
• Expérience : 2 ans au moins, en entreprise au sein d’une Direction des Risques, Contrôles permanents et de la Conformité dans une institution financière régulée

Conditions de travail :

• Type de contrat : contrat à durée indéterminée (CDI), à temps complet ;
• Télétravail : autorisé (deux jours par semaine) après validation de période d’essai ;
• Statut : Cadre
• Ticket Restaurant prise en charge 50%
• Mutuelle et prévoyance prise en charge à 80%
• Remboursement 100% transport en commun

Votre réactivité, vos qualités d'écoute et de rigueur, alliées à des aptitudes opérationnelles seront des atouts pour construire votre carrière au sein d’Olinn.

Olinn est une entreprise engagée dans la promotion de l'égalité des chances et de la diversité en entreprise, y compris pour les personnes en situation de handicap. Dans cette optique, Olinn s’efforce d'adapter ses postes de travail et ses processus de recrutement pour permettre l'accès et l'intégration des personnes en situation de handicap. L'entreprise encourage également la formation et le développement professionnel de ses collaborateurs en situation de handicap, en leur offrant des solutions adaptées à leurs besoins.

Si vous êtes une personne en situation de handicap et que vous souhaitez postuler à un poste chez Olinn, n'hésitez pas à contacter le service des ressources humaines pour discuter des possibilités d'adaptation et des solutions proposées par l'entreprise.